什么是企业养老保险?

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我们常说的“五险一金”就是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。其中养老险、医疗险和失业险都有单位承担费用;工伤和生育险由单位缴纳一半,个人只缴一小部分;而公积金则是单位和劳动者各缴纳一定比例。 但“五险”只是国家法定的“基本保险”,而“一金”属于补充性保险。随着社会进步和企业竞争加剧,很多企业通过增加商业保险的形式为员工提供更好的保障。 商业养老保险是以人的生命或身体为保险标的,在被保险人到退休之后或者生命终止之时,保险公司将按照合同一次性给付保险金(养老金)。

目前市场上热门的商业养老保险主要包括传统型养老险、分红型养老险和投资连结型养老险等几类。投保人可以根据自己的实际需求选择合适的养老保险产品。 这里要提醒的是,无论购买哪种商业养老保险,消费者都要根据自身的实际情况谨慎选择,特别是要注意以下几点:

1.投保前做好财务规划

2.看清条款,注意免责条款

3.考虑全面,特别是保险期间及缴费期的安排

4.了解退保与理赔程序很重要

巫绮慧巫绮慧优质答主

企业职工基本养老保险简称企业养老保险, 一般指用人单位(包括企业、非参照公务员管理的事业单位)及其职工(不包括由财政全额拨款单位的工作人员和退休人员)办理的基本养老保险。

职工、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员都可以以个人身份参加职工基本养老保险。职工基本养老保险制度是国家根据经济发展的状况及各方面的承受能力逐步建立和完善起来的。

在我国,对于国有企业、事业单位等用工单位以及职工实行的是“统包”型社会保障制度,企业职工退休后基本上由所在单位负责发放退休金和管理,这些单位的退休人员没有分别,而且待遇上也相对一致,待遇标准由国家确定,由企业养老费用包办;对于机关干部和事业单位中的干部,由国家财政承担退休费用。

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